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Executive Interim Mnagement : DRH groupe (international) (F/H)

France Management de transition / Freelance Télétravail possible Voir la description de poste
Dans le cadre d'une croissance rapide, notre client a besoin de construire une direction des ressources humaines à la hauteur de leurs ambitions. Il recherche donc un manager de transition dans le cadre d'une mission de 2 ans (en mi-temps) afin de tout mettre en place.

Mise à jour le 06/03/2026

  • Très belle mission de management de transition à haute valeur ajoutée.
  • Société internationale en très forte croissance actuelle et future.

À propos de notre client

Notre client opère dans le secteur de l'énergie principalement en Afrique.

Description

En tant que manager de transition DRH GROUPE (F/H), vos responsabilités consisteront à :

  • Auditer les process RH actuels et suite à votre diagnostique, dessiner une roadmap de construction de la DRH sur les 2 prochaines années;
  • Élaborer et mettre en œuvre la stratégie des ressources humaines en alignement avec les objectifs globaux de l'entreprise ;
  • Superviser la gestion des talents, incluant le recrutement, la formation et le développement des collaborateurs(trices) ;
  • Garantir la conformité des pratiques RH avec les réglementations en vigueur ;
  • Superviser la gestion des performances et des plans de succession ;
  • Assurer le suivi des indicateurs clés de performance RH et rapporter aux instances dirigeantes ;
  • Participer activement aux projets stratégiques de transformation de l'entreprise;
  • Mettre en place les outils RH en lien avec la croissance future des effectifs.

Profil recherché

Le profil recherché :

  • Vous êtes titulaire d'un diplôme en gestion des ressources humaines ou dans un domaine connexe ;
  • Vous avez au minium 10 années d'expérience sur des fonctions de DRH dans des grands groupes mais également dans de petites structures;
  • Vous avez une expérience importance dans la gestion de l'international et/ou idéallement en Afrique
  • Vous êtes à l'aise dans la mise en place d'une DRH et de partir d'une page blanche
  • Vous possédez d'excellentes compétences en communication et en leadership ;
  • Vous êtes orienté(e) résultats, pragmatique, opérationnel et à l'aise sur des sujets stratégiques.

Conditions et Avantages

Une belle mission de mise en place d'une DRH groupe sur une mission de 2 ans en mi-temps.

Contact
Margaux Perrier
Indiquer la référence de l'offre
JN-032026-6963942

Résumé du poste

Spécialisation
Ressources Humaines
Sous-secteur
DRH
Secteur d'activité
Energies & Ressources Naturelles
Localisation
France
Type de contrat
Management de transition / Freelance
Nom du consultant
Margaux Perrier
Référence de l´offre
JN-032026-6963942
Contract Duration
24
Poste à pourvoir en :
Télétravail possible