DRH H/F

Paris CDI Télétravail

Mise à jour le 18/01/2023

  • Poste de DRH stratégique et opérationnel
  • Groupe spécialisé dans le secteur de l'immobilier

À propos de notre client

Notre client est un Groupe reconnu dans le secteur de l'immobilier.

En tant que DRH, vous conseillez les directions dans la définition et la conduite de la politique RH du Groupe pour un périmètre d'environ 300 salariés.

Description du poste

En tant que DRH, vous interviendrez pour plusieurs filiales du Groupe avec pour principales missions :

  • Piloter et décliner la stratégie RH en lien avec la direction ;
  • Conseiller les directions opérationnelles sur leurs différentes problématiques RH ;
  • Manager une équipe RH et paies ;
  • Superviser l'ensemble de la paie internalisée et l'administration du personnel pour les salariés du Groupe et un périmètre complémentaire de 800 salariés ;
  • Superviser l'équipe en charge de l'accueil et du Service Courrier ;
  • Coanimer le dialogue social avec la Direction, veiller au maintien d'un climat social constructif et gérer l'ensemble des sujets sociaux (droit individuel et contentieux) ;
  • Piloter la politique de recrutement, développer la marque employeur et les relations écoles ;
  • Piloter et déployer le plan de formation en fonction des besoins identifiés ;
  • Accompagner la gestion de la performance et la rétention des collaborateurs ;
  • Être force de proposition dans l'évolution des outils de gestion RH.

Cette liste n'est pas exhaustive.

Profil recherché

Vous êtes diplômé d'un Bac +5 en ressources humaines ou en droit social minimum et justifiez d'une expérience d'au moins 15 ans dans les Ressources Humaines idéalement acquise dans le secteur immobilier.

Conditions et Avantages

N/C

Contact
Marine Chivilo
Indiquer la référence de l'offre
JN-012023-5894319

Résumé du poste

Spécialisation
Ressources Humaines
Sous-secteur
DRH
Secteur
Immobilier
Localisation
Paris
Type de contrat
CDI
Nom du consultant
Marine Chivilo
Référence de l´offre
JN-012023-5894319
Poste à pourvoir en :
Télétravail