Directeur des Ressources Humaines H/F

Bry-sur-Marne CDI Voir la description de poste
Rattaché à la Directrice Générale Adjointe Ressources et Vie Administrative, vous participez à la définition des orientations et à la mise en oeuvre des mesures de gestion et de modernisation des RH adaptées aux enjeux stratégiques de la collectivité. Vous assurez le management et l'animation d'une équipe de 7 agents (dont 1 Adjoint) en veillant au bon fonctionnement de votre Direction et à la sécurisation des processus RH.

Mise à jour le 06/01/2025

  • Directeur des Ressources Humaines
  • Ville de Bry-sur-Marne

À propos de notre client

Ville de 18 000 habitants alliant cadre de vie privilégié et proximité immédiate de Paris (10 minutes en RER A), Bry-sur-Marne recherche un Directeur des Ressources Humaines.

Description

Sous l'autorité de la Directrice Générale Adjointe Ressources et Vie Administrative, vous participez à la définition des orientations et à la mise en oeuvre des mesures de gestion et de modernisation des RH adaptées aux enjeux stratégiques de la collectivité.

Vous assurez le management et l'animation d'une équipe de 7 agents (dont 1 Adjoint) en veillant au bon fonctionnement de votre Direction et à la sécurisation des processus RH.

Dans un contexte de contraintes budgétaires, vous optimisez la gestion des effectifs (tableau des emplois) et la maîtrise de la masse salariale tout en étant force de proposition dans la GPEC et sa vision dans une logique prospective.

Vous développez la dimension conseil auprès de l'ensemble des directions dans sa fonction de management et de gestion partagée RH, notamment par la diffusion des orientations de la politique RH et la mise en place de séminaires et de formations.

Vous pilotez et animez la démarche relative à la prévention des risques professionnels et à la qualité de vie au travail et travaillez activement sur la cohésion d'équipe dans un contexte de fort volontarisme des élus. Vous vous investissez dans les dispositifs de formation, d'évaluation, de recrutement, de mobilité, d'intégration et de « maintien dans l'emploi » dans le cadre des reclassements.

Vous animez le dialogue social et veillez à la qualité du travail en transversalité.

Profil recherché

Issu d'une formation supérieure en droit et/ou ressources humaines, vous justifiez d'une expérience confirmée en Direction des Ressources Humaines. Vous êtes reconnu pour vos aptitudes à encadrer, piloter et prioriser l'activité en responsabilisant l'encadrement de votre direction. Vous justifiez d'une parfaite maîtrise de l'environnement territorial, des problématiques RH et du pilotage de projets en matière de développement RH. Doté de capacités de négociation, d'analyse et de synthèse, vous avez un sens du travail en équipe, de la transversalité et êtes force de proposition.

Conditions et Avantages

Cadre d'emplois des Attachés.

Contact
David Baro
Indiquer la référence de l'offre
JN-112024-6595627

Résumé du poste

Spécialisation
Secteur Public & Non Profit
Sous-secteur
Direction Ressources Humaines
Secteur d'activité
Secteur Public
Localisation
Bry-sur-Marne
Type de contrat
CDI
Nom du consultant
David Baro
Référence de l´offre
JN-112024-6595627