Directeur Campus - Multi-marques - Groupe Enseignement H/F - JN-052025-6748121

Ajoutée le 26/05/2025

Piloter, optimiser, sécuriser le développement du campus
Rejoindre un acteur majeur de l'enseignement et de la formation

À propos de notre client

Notre client est un acteur majeur de l'enseignement privé, adossé à un Groupe. Il recherche un Directeur Campus.

Description

En tant que Directeur de Campus, vous pilotez l'activité globale des sites, assurez son rayonnement local et garantissez la qualité des formations dispensées. Vos principales responsabilités sont les suivantes :

Management d'équipes plurielles : Animer, recruter et faire monter en compétences les collaborateurs des différentes marques,
Développement de l'activité : Déployer la stratégie commerciale et pédagogique pour faire croître l'offre, les effectifs et la performance du site,
Qualité pédagogique et conformité : Garantir le respect des référentiels académiques et des obligations liées aux certifications,
Gestion opérationnelle : Assurer le bon fonctionnement des différents sites (logistique, RH, budget, sécurité, cadre de travail),
Représentation institutionnelle : Incarner l'établissement auprès des partenaires publics, privés et territoriaux,
Partenariats et relations entreprises : Développer un réseau local solide pour favoriser l'alternance, l'employabilité et l'ancrage territorial,
Communication et attractivité : Porter l'image du campus, piloter votre visibilité,
Assurer le lien et les synergies avec le Groupe.

Profil recherché

De formation Bac +5 minimum, vous êtes expert de l'enseignement/formation et vous avez dirigé avec succès des établissements (écoles, campus, instituts…). Vous êtes capable de prendre en main une organisation, d'en assurer la gestion complète (management, finances, pédagogie…) et d'en améliorer les performances. Vous démontrez une solide culture du pilotage économique et une compréhension fine des enjeux réglementaires. Votre agilité, votre sens relationnel, votre engagement, seront des atouts essentiels pour ce poste. Vos compétences en matière de développement et de management, dans des contextes complexes seront essentielles pour ce poste.