Détails du poste

Directeur(trice) d'Hôtel H/F

Grenoble   •  CDI   •  Mise à jour le 26/08/16

Bullet points

  • Notre client est leader mondial de l'hôtellerie
  • Au moins 3 ans d'expérience à un poste similaire

À propos de notre client

Notre client est une chaîne hôtelière internationale et recherche un(e) Directeur(trice) d'Hôtel H/F sur Grenoble.

Description du poste

Rattaché(e) à la Direction Régionale, vous supervisez entièrement la gestion de votre établissement (43 chambres) et optimisez l'ensemble des ressources (humaines, financières, matérielles). En tant que Directeur(trice) d'Hôtel H/F sur Grenoble, vous avez les missions suivantes :

  • Vous garantissez le bon fonctionnement de votre hôtel en veillant à la réalisation des missions opérationnelles dans le respect des standards du Groupe (accueil, relations clients, maintenance et entretien...),
  • Vous animez et développez votre équipe, assurez la coordination entre les différentes équipes en vous assurant de leur motivation ainsi que de la bonne compréhension des enjeux de gestion,
  • Vous assurez la gestion financière en toute autonomie (compte d'exploitation, ratios, reporting...) et êtes le garant de la fiabilité des informations, vous analysez les résultats et mettez en place des actions correctives si nécessaire,
  • Vous fidélisez la clientèle et êtes l'ambassadeur(drice) de votre établissement auprès des prescripteurs locaux, vous veillez à l'optimisation des revenus ainsi qu'à la commercialisation de l'hôtel grâce aux outils de revenue management.

Profil recherché

De formation supérieure commerciale ou hôtelière, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience à un poste d'encadrement, comme Directeur(trice) ou Adjoint(e) de Direction, en exploitation hôtelière de chaîne (traditionnelle et/ou résidentielle) ainsi qu'en restauration.

Polyvalent(e) et proche du terrain comme des équipes, vous êtes autonome et innovant(e) dans la gestion financière et opérationnelle d'un centre de profit. Dynamique et leader, vous fédérez votre équipe et fidélisez votre clientèle par la qualité de service.

Un niveau d'anglais opérationnel est nécessaire.

Conditions et Avantages

Salaire fixe et variable.

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